Message laissé par logique (infos) le 31/12/2011 à 12h15

Dr Logique est membre d’une cellule de réflexion snpsp-draria

Art 19 (RAPPEL );À titre transitoire et pendant une durée de cinq (05) années à compter de la date d’effet du présent décret, l’ancienneté exigée pour la promotion a un grade, ou la nomination dans un poste supérieur des fonctionnaires intégrés dans des grades autres que ceux correspondant aux grades précédemment créent par le décret exécutif nº 91-106 du 27 avril1991, modifier et complété susvisée, et apprécier cumulativement au titre du grade d’origine et du grade d’intégration.
-Transitoire = qui ne dure pas = limité dans le temps =dans ce cas 05 années. -Promotion = accession ou nomination a un grade = derrière chaque promotion il ya bénéfice, d’ailleurs on dit bénéficier d’une promotion =dans ce cas bénéficier d’un grade -apprécier = estimer la valeur, évaluer= dans ce cas, pour un nouveau grade.-cumulativement = additivement = dans ce cas c’est le cumul de l’ancienneté pour unepromotion. - grade d’intégration = dans ce cas il faut revoir les mesures transitoires d’intégration ; Arts 29, 38,47. Ou seul le grade de principal est évoqué dans les mesures transitoire par un CES ou bien par dix années de service effectif. Celui d’en chef est évoqué dans les mesures générales d’intégration, donc il n’est pas concerné par la transition.  L’accès aux grades par voie de concours n’a jamais été une histoire de transition.Pour le principal il faut 07 années de travail + un concours, pour l’en chef il faut 05 années de travail avec un grade de principal + un concours. (Voir mesures générales d’intégration). On suivant cette logique, ces concours débuteront à la fin de la période transitoire, cad après la fin du passage automatique au grade de principal, bien sur il faut avoir au fur et à mesure 10 années de travaille pendant cette période transitoire pour bénéficier du passage automatique. Les premiers praticiens qui ont bénéficié du grade de principal au début de la transition cad ; 31 déc. 2007, aurons en fin de transition 05 années de grade de principal ainsi ils peuvent postuler au concours pour le grade d’en chef cad à partir de janvier 2013. Ceci confirme d’ailleurs quetous les concours débuteront en fin de transition pour les deux grades. Pour cette histoire de CES, il faut avoir 05 années de travail pour accéder au CES et de ce fait accéder au grade de principal, une procédure qui figure même pendant les(mesures transitoires d’intégration) cad pendant les 05 années de transition, hélas ! Pas encore appliquée, et même après la fin de la transition(dans les mesures générales d’intégration). Donc pendant et après la transition.  A propos, c’est plus logique de dire à la fin de la transition il n’aura plus de passage automatique au grade de principal, une faveur limité dans le temps, ainsi c’est les concours qui prendrons le relais, que de dire après la transition il n aura ni concours ni CES, c’est complètement absurde. Avec votre compréhension des choses qui change à chaque fois a propos de la transition, chères consœurs et chers confrères, beaucoup de questions ne trouvent pas de réponse. Mais le plus important dans tout ca, je me joins a vous lorsque vous dite ne perdant pas de temps car nous somme vraiment très en retard dans l’application des textes. Ainsi beaucoup de nos confrères sans privés de leur droit, je ne dirai pas par l’incompréhension des textes par la DGFP mais plutôt par négligence, d’autant plus que beaucoup d’administration des différents secteurs à qui je rends hommage ont bien compris le statut, hélas bloquer pour leur mise en application par la DGFP une façon de réduire les recettes du trésor public au détriment de notre salaire.